UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA EQUINOCCIAL

LIDERAZGO

TUTOR: DR. MANUEL GONZALO REMACHE BUNCI

ALUMNA: MARÍA ISABEL RODRÍGUEZ VALVERDE

AÑO 2016

DEFINICIONES

Es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en la mente de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo

trabaje con entusiasmo.de:

https://psicologosenlinea.net/99-ta.html#ird2ddq2d

LIDERAZGO

“Para líder, deberá elegirse de entre todos uno que sea sensato, maduro de costumbres, sobrio y no glotón, ni altivo ni perturbador, ni injurioso, ni torpe, ni derrochador, que sea justo y que sepa decir. Que sea como un Padre” (Grun, 2000 p.15)

http://www.monografias.com/trabajos16/liderazgo/liderazgo.shtml

Extraído de: https://psicologiaymente.net/coach/5-tipos-de-liderazgo-mas-frecuentes#!

http://www.gestion.org/recursos-humanos/liderazgo/45862/el-liderazgo-democratico/

Liderazgo Autocrático

Todo se centra en

el líder

Los trabajadores

obedecen

Toma las decisiones

Inicia y dirige las acciones.

Controla el trabajo

http://www.gestion.org/recursos-humanos/liderazgo/30882/liderazgo-autocratico/

http://www.empresadehoy.com/el-gerente-y-el-liderazgo-gerencial/http://scielo.sld.cu/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1024-94351999000200008