Segunda Empregável - Edição 01

Revista

Vagas da Semana - Anúncios - Tutoriais - Dicas - Quadrinhos

SSEEMMAANNAA 2200 AA 2266 DDEE MMAAIIOO220011 33 -- NNÚÚMMEERROO 11

Distribuição Gratuita

CCuurrssooss GGrraattuu ii ttoossII ssssoo eexxii ssttee rreeaallmmeenn ttee oouu ssããoo aappeennaass ii ssccaass ppaarraa aattrraaii rr ccll ii eenn tteess

NNuuvveemm ddee PPaallaavvrraassVVeejj aa aaoonnddee aappoossttaarr ssuuaass ffii cchhaass

VVáárrii aass vvaaggaassNNeessttaa eedd ii ççããoo ssããoo 4400 vvaaggaass ee uummaa ppooddee sseerr ssuuaa

CCuurrssoo ddee IITTIILL ee CCOOBBIITTDDêê uummaa iimmppuu ll ss ii oonnaaddaa nnaa ccaarrrreeii rraa ccoomm eessssaass cceerrttii ffccaaççõõeess

MEU CARTÃO7 habil idades decisivas para ser contratado em TI

Segunda

Empregável

Sobre a RevistaEsta é uma publicação semanal voltada aempregabil idade no mercado de informática. Quasetodos os dias da semana recebo e distribuo, nasl istas nas quais participo, inumeras vagas de váriasempresas. Resolvi organizá-las por perfis, geraralgumas estatísticas extremamente interessantes ejuntar dois ou três artigos da área, nasce assim ummaterial muito interessante e que pode ser o começode uma excelente jornada.

Foi-se o tempo que saber uma linguagem deprogramação era garantia de um bom emprego esegurança financeira para o resto de sua vida.Profissionais se gabavam de carreiras iniciadas comoestagiários e final izadas como diretores da empresa.

Atualmente existe uma corrida de aprendizado emuma área que muda na velocidade que aspercepções da realidade são alteradas e passam aser influenciadas por um fluxo constante de novasinformações que causam um tremendo impacto emtodo o conhecimento enraizado e aprendido a durocusto. A empregabil idade profissional no meio dainformática passa por cinco fatores:

Formação TécnicaMarketing PessoalRedes de RelacionamentoCapacidade de Absorção da InformaçãoCapacidade de Processar a Informação

Não se preocupe pois não pretendo acabar com odinamismo de qualquer l ista e continuarei a divulgardiariamente os anúncios de vagas. Esta revista seráum auxil iar para aquelas pessoas que não possuemtempo para ver ou tem uma visão para avaliar asvagas a disposição. A pergunta é: Você estápreparado?

Colaboradores desta edição:

Leonardo Côrrea

Corpo Editorial:

Fernando Anselmo - Editor

NNaassccee aa RReevviissttaa ddaaEEmmpprreeggaabbii ll ii ddaaddee

Seja bem vindo a primeira Edição da Revista SegundaEmpregável, essa foi uma semana muito agitada em relaçãoas vagas e fechou com chave de ouro com uma excelentereportagem do Globo Reporter sobre as vagas que aindaestão disponíveis, profissionais da área de informática quepassaram por cursos técnicos possuem grandes chances deencontrar trabalho em suas áreas de atuação e do ponto devista das empresas, uma mão de obra formada em cursostécnicos e profissionais é bastante elogiada e cobiçada.

O grande problema é que as pessoas não sabem como seapresentar isso acaba causando desconforto, na maioria dasvezes gerado pela timidez. Nesta edição veremos algumasdicas de especial istas que foram publicadas em diversos sitesmas que provavelemente você não teve tempo (ou seinteressou) em ler. Também vamos entrar no mundo doscursos gratuitos que inflamam a NET com as promessas deuma formação profissional e 0800 (grátis). E na coluna doLeonardo Corrêa veremos sobre cursos de ITIL e COBIT quepodem ajudar a incrementar seu curriculo.

Software LivreEsta revista foi produzida com o uso de programas livre,editada com o programa Scribus versão 1 .4.2 e Gimp versão2.8.2. Não é nenhuma paranóia em relação a isso apenasgosto demais das empresas para necessitar da prática dapirataria.

ColaboradoresCaso tenha ficado interessado em colaborar com a revista,sinta-se l ivre para enviar email com artigos, matérias, dicas,l inks interessantes entre obviamente sua crítica sobre estarevista. Diferente do que muitas pessoas pensam, levo ascríticas e um nível de extrema importância, pois acredito quesão essas opniões, sejam positivas ou negativas, que nosajudam a corrigir o caminho que devemos traçar.

Espero que lhe possa ser tão proveitoso a leitura desta comome foi entregar esta nova revista para toda uma comunidadede pessoas que estão atrás de uma vaga no mercado detrabalho.

Fernando Anselmohttp: //about.me/fernando.anselmo

Editor

Dúvidas, sugestões, problemas, entre em contato pelo

email [email protected]

Ed 01 - Revista Segunda Empregável - 2

Administrador de Dados

Atividades principais:

- Trabalhar junto à equipe de desenvolvimento parapropor soluções de modelagem em banco de dadosORACLE;

- Gerenciar modelo de dados no Power Designer;

- Interagir com as equipes de DBA e AD paraaprovação de modelo e suas alterações;

- Desenvolver e manter soluções desenvolvidas emPL/SQL.

Tecnologias:

Banco de dados ORACLE 11 g(R2);

Power Designer 1 6.1 ;

Linguagem PL/SQL;

Banco de dados PostgreSQL (desejável);

APEX (desejável).

Contrato pela empresa CTIS (40 horas semanais)

Salário: R$ 6.900,00

Vale Alimentação

Plano de Saúde

Interessados, enviar currículo parahenrique.teixeira@tse. jus.br e erick.ferreira@tse. jus.br.

FACULDADE CONTRATAAdministrador de RedesLinux, firewall , DNS, DHCP, LDAP, BD, backup,projetos, Cab. Estrut. Das 1 4h as 22h40.

Enviar currículo para: [email protected]

Administrador do Windows

Imprescindível Inglês Avançado

Instalação / configuração / Tuning / Atualização dosistema operacional

Solução de problemas para questões relacionadas como sistema operacional

Administração de Sistemas Operacionais

Administração de Serviços de Terminal

Monitoramento para o sistema operacional usando oIBM Tivoli , Nagios e TI-Mon

Configuração da conectividade entre o sistemaoperacional de armazenamento SAN

Administração Printer

Administração de serviços de cluster

Gerenciar o Ambiente Virtual (ie) Farm, Center Virtual,Hypervisor, Capacidade QI , Datastore, switchesvirtuais, e etc

Duração do Projeto: 01 ano podendo prorrogar

Local: São Paulo/SP

Interessados enviar currículo COM PRETENSÃOSALARIAL para [email protected] no assunto “ADMINISTRADOR WINDOWS -SP”

ADMINISTRADOR MIDDLEWARE

Inglês Avançado

Articular com os prestadores de serviços de hardwarepara resolver os problemas relacionados commiddleware

Abrir e fol low-ups bilhetes de incidentes de hardwarepara as questões relacionadas com hardwareMiddleware

Administração de servidores de banco de dados, Web eAplicação

Monitoramento de banco de dados usando o IBM Tivoli

Administração do Oracle Application Server

Administração de ferramenta Dataloads

Instalação / configuração / atual ização de aplicativos demiddleware

Monitoramento para Web e aplicativos servidoresrecomendação

Ligação com fornecedor externo para os problemasrelacionados ao servidor de banco de dados, Web eAplicação

Tempo de Projeto: 01 ano com possibi l idade deprorrogar

Local: São Paulo

Interessados enviar currículo COM PRETENSÃOSALARIAL para [email protected] no assunto “ADMINISTRADORMIDDLEWARE”

A CTIS, empresa de TI com 30 anos de mercado,11 .000 funcionários, sede em Brasíl ia e abrangêncianacional contrata:

CARGO: DBA

Salário à combinar + Benefícios: VT + VR/VA - Valor:R$1 4,00 + Plano de Saúde + Plano Odontológico.

Horário de trabalho: 08:00 às 1 8:00

Local de trabalho: Alocado no cliente

Requisitos para o cargo:

- Formação de nível superior na área de TI ;

- Experiência comprovada de no mínimo 3 anos comoDBA;

- Experiência mínima de 4 anos no sistema operacionalZ/OS;

- Experiência mínima de 4 anos atuando como DBADB2 for Z/OS;

- Experiência mínima de 4 anos atuando como IDMS for

Vagas para o perfil:

AAddmmiinn ii ssttrraaddoorrTotal de Vagas Publicadas: 05


Z/OS;

- Experiência em atividades de integração deambientes;

- Experiência em atividades de análise e performance;

- Experiência no desenvolvimento de projetos baseadosnos processos Unificado e Estruturado;

- Experiência nas ferramentas de modelagem de dadosde preferência PowerDesigner;

- Experiência em Q Replication for Z/OS.

INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR CURRÍCULOSCOM A PRETENSÃO SALARIAL [email protected]. NO ASSUNTOESCREVER "DBA".

"O processo seletivo estende-se a portadores denecessidades especiais em atendimento à lei 8231 /91Art.92"

A CTIS oferece oportunidades para o perfi lANALISTA/PROGRAMADOR JAVA com experiência emJEE. A CTIS garante:

- Trabalho em um ambiente de colaborativo, com umaequipe experiente, integrada e projetos desafiadores;

- Grande perspectiva de crescimento, e oportunidadede trabalhar com as últimas tendências em tecnologiajava;

- Somos uma empresa focada no desenvolvimento desoluções para gestão, em acentuado crescimento eexpansão;

- Oportunidade de atuar em projetos de longo prazo edesenvolver sua carreira na empresa.

Conhecimentos necessários:

- Ensino superior completo ou em andamento;

- Experiência mínima de 3 anos em programação desistemas de informações, baseado em WEB etecnologia JEE e programação orientada a objetos;

- Experiência mínima de 3 anos em manipulação dedados uti l izando SQL;

- Conhecimentos de frameworks e design patterns(padrões de projeto);

- JSF2 / Primefaces 3;

- JPA / Hibernate / Eclipsel ink;

- EJB3;

- Banco de Dados ORACLE;

- iReport

Conhecimentos desejados:

- JSF1 / JBoss Seam 2;

- Struts;

- Servidor de aplicações: JBOSS5, JBOSS7,WEBLOGIC1 2.

Diferenciais:

- JBPM

- Apache Solr

Benefícios:

- Plano de saúde de cobertura nacional;

- Vale al imentação e/ou refeição;

- Apoio à formação e capacitação (cursos ecertificações);

- Contratação CLT.

Os interessados encaminhar email com o assunto

"ANALISTA/DESENVOLVEDOR JAVA" [email protected] informando pretenção

salarial .

Vagas em aberto em Goiânia na MONDOPRICE:

Cargo: Analista de Sistemas Pleno

Perfi l : Procura-se Desenvolvedor que seja motivado pordesafios, que seja capaz de se adaptar a uma galeraforte em desenvolvimento, que não seja

evangelista de nenhuma linguagem de programaçãoe/ou framework e acima de tudo seja proativo, aberto anovas tecnologias e com bastante desejo de

crescimento profissional

Escolaridade: Ensino Superior completo ou cursandona área de TI

Atividades:

- Desenvolver sistemas uti l izando os design patterns elinguagens de programação adotados e arquiteturacriada e mantida pelos Arquitetos da empresa;

- Documentar sistemas uti l izando as ferramentas caseconforme processo definido e aprimorado pelaempresa;

- Participar do levantamento de novos requisitos emudança de requisitos dos sistemas já existentes,documentando e implementando quando necessário;

Conhecimentos desejáveis:

- Análise e Modelagem de Sistemas Orientado aObjeto (Precisa saber bem mais do que classe e objeto)

- Arquitetura de Sistemas WEB

- Linguagem de Programação Java com J2EE, EJB,JSP, Java Script

- Servidor de Aplicação: Jetty, Tomcat, JBoss

- Frameworks: ZK, EXT JS, Hibernate, Spring, MyBatis

- Banco de dados: PostgreSQL;

- Noção em Ferramentas Case como EnterpriseArchitect e Power Designer

- Boa Lógica de Programação

- Bons conhecimentos em SQL

- Servidor de Controle de Versões - SVN

- Conhecimento em Modelagem de Dados emodelagem de sistemas com UML


AAnnaall ii ssttaa ((AArrqquu ii tteettoo))Total de Vagas Publicadas: 1 2


- Entendimento ou Experiência em Projetosgerenciados seguindo o PMBOK (você vai participar deum Time conhecedor desta metodologia);

- Entendimento ou Experiência em Projetosgerenciados seguindo o Scrum (você vai participar deum Time que uti l iza SCRUM)

- Noções sobre Processos de Desenvolvimento deSoftware, Modelos de Qualidade de Software eImplantação de Processos de Desenvolvimento deSoftware;

- Noções sobre ITIL

- Inglês Técnico

Conhecimentos diferenciais:

- Desenvolvimento de aplicativos Mobile (Android eiOS)

- Bancos de dados NoSQL como HBase;

- Linguagem de programação Erlang;

Interessados enviar currículo com o CARGO noassunto e pretensão salarial [email protected].

O Instituto de Pesquisas Eldorado está em operaçãodesde março de 1 999 e dedica-se à Pesquisa eDesenvolvimento de novas tecnologias com foco emSoftware, Hardware e Processos de Manufatura,caracterizando-se como um provedor de soluçõestecnológicas. Presente em três localidades, o Institutotem um ambiente que se destaca pela promoção daqualidade de vida, inovação, flexibi l idade e processosbem estruturados e está com uma oportunidades emaberto para atuação em Brasíl ia de acordo com osseguintes requisitos:

Analista- Android

- Graduação concluída ou em andamento nos cursosde Engenharia/Ciências de Computação ou Análise deSistemas;

- Experiência com desenvolvimento em Java/Android;

- Desejável experiência em desenvolvimento parasistemas Embarcados e/ou desenvolvimento paratelefones celulares;

- Desejável experiência em desenvolvimento usandométodo ágil SCRUM;

- Inglês Intermediário.

Enviar curriculo para [email protected] Código:ANDROID-BSB

Analista- C#.NET

- Graduação concluída ou em andamento nos cursosde Engenharia/Ciências de Computação ou Análise deSistemas;

- Experiência com desenvolvimento para plataforma.NET e linguagem C#;

- Experiência em desenvolvimento que envolva bancode dados (em especial Oracle e SQL Server)preferencialmente com frameworks de mapeamentoobjeto-relacional;

- Desejável experiência com desenvolvimentoASP.NET;

- Desejável experiência com desenvolvimentouti l izando Web Services, SOA e ESB;

- Certificações na tecnologia .NET são um diferencial;

- Inglês intermediário.

Enviar curriculo para [email protected] Código:.NET-BSB

Analista – Windows PE

- Formação concluída ou em andamento em Ciênciada Computação, Engenharia da Computação ou similar;

- Experiência em programação .NET;

Desejável:

- Experiência em programação C, C++ ou Java comênfase em baixo nível;

- Experiência em análise de requisitos;

- Experiência com tecnologias Microsoft: WindowsServer e Deploy (DHCP, DNS, DFS, PXE e WDS);

- Experiência com desenvolvimento em Windows PE;

- Experiência com sistemas distribuídos em redesTCP/IP;

- Inglês Intermediário;

Interessados enviar currículo [email protected] Código: WIN- BSB

Qualquer dúvida, estamos a disposição RH Eldorado

Preciso de DBA, Analista de Requisitos Junior e Plenoe Analista de Negócios para início imediato.

Enviar CV para regissalomao@gmail .com

Analista Programador Java

Conhecimentos específicos:

- Java EE (EJB 3.0, JPA, JMS, Coherence, MDB)

- Java SE (programação em baixo nível),

- Oracle (PlSql, WebLogic 11 G, Oracle Database 11 G)

- Linux (shellscript e comandos avançados)

- TDD (test driven development)

- Elaboração e Execução de Unit Tests

- Famil iaridade com Eclipse IDE

Contratação: CLT + Benefícios : Assistência Médica,Assistência Odontológica, Seguro de Vida, ValeTransporte e Vale Refeição R$1 4,40/dia.

Local: Alphavil le/SP

ENVIAR CURRÍCULO COM PRETENSÃO SALARIAL

Interessados enviar currículo [email protected] indicando no assunto“Java-Alpha”

A Tecnisys desde sua constituição, em 1 991 , ofereceaos seus clientes um modelo de negócio inovador, comsoluções sob medida, buscando atender sempre asnecessidades de cada mercado, comprometendo-seem propor soluções visando o aumento daprodutividade e conscientização ambiental, tornando-se


refêrencia em tecnologia OpenSource.

Oferecemos oportunidades para as seguintes vagas, noqual daremos prioridade para PNE – Portadores deNecessidades Especiais.

Analista de Requisitos - Pleno

Perfi l :

- Curso Superior em andamento ou concluído na áreade TI ;

- Conhecimento em elicitação de requisitos ouexperiência com programação orientada a objetos(POO);

- Conhecimento em modelagem física dos requisitosdo projeto de software;

- Conhecimento em engenharia de software, UML eanálise de ponto de função (FPA).

Analista Desenvolvedor Java

Perfi l :

- Curso Superior na área de TI ou qualquer cursoSuperior com especial ização em TI que some 360horas;

- Experiência de 6 meses em modelagem de dados;

- Experiência de 6 meses em desenvolvimento desistemas uti l izando a linguagem PHP e Java;

- Conhecimentos avançado em PHP, MYSQL, SVN eMVC;

- Conhecimento na ferramenta Moodle.

Especial ista Jboss

Perfi l :

- Curso Superior na área de TI ou qualquer cursoSuperior com especial ização em TI que some 360horas.

- Desejável Certificação JBCAA.

Experiências:

- Instalação/configuração de ambiente/migraçãoJBoss;

- Otimização/performance/sl iming de ambiente;

- Monitoramento uti l izando Nagios/JON;

- Administração de servidores de aplicação JAVA/J2EEou JBOSS;

- Fundamentos de banco de dados Oracle e Postgres.

Conhecimentos em:

- S.O. Red Hat Linux;

- Cluster de Aplicações.

Encaminhar o currículo para o [email protected]

Analista de Sistemas – Desenvolvedor - Salario: Acombinar + Ticket R$1 8,51 + Plano de Saúde Amil +PLR e Adicional de metas / Horário de 08:00hs as1 8:00hs/ Regime CLT

Conhecimentos Técnicos:

C#; NET 4.0 e ADO.NET; MS-SQL Server; XML;

Desejável:

Webservice, Windows Communication Foundation

(WCF)

Analista de Sistemas – Desenvolvedor - Salario: Acombinar + Ticket R$1 8,51 + Plano de Saúde Amil +PLR e Adicional de metas / Horário de 08:00hs as1 8:00hs/ Regime CLT


Conhecimentos avançados em C/C++; ProgramaçãoConcorrente (Threads, semáforos, etc); Comunicaçãode dados (socket, PPP, GPRS, etc); Desenvolvimentoágil ; Linux embarcado

Analista de Sistemas – Desenvolvedor - Salario: R$ Acombinar + Ticket R$1 8,51 + Plano de Saúde Amil +PLR e Adicional de metas / Horário de 08:00hs as1 8:00hs / Regime CLT


C#; NET 4.0 e ADO.NET; MS-SQL Server; REST; Linq;Entity; -JQuery; CSS.

Desejável:

Asp.NET MVC; WebAPI

Analista de Sistemas – Designer de Sistema WEB -Salario: A combinar + Ticket R$1 8,51 + Plano de SaúdeAmil + PLR e Adicional de metas / Horário de 08:00hsas 1 8:00hs/ Regime CLT


Design de sistemas web e aplicativos mobile;Photoshop llustrator; Fire Works e InDesign; HMTL;JQuery; CSS

Desejável:

Conhecimentos em C# (Asp.NET e Asp.NET MVC).

Encaminhar currículos para:cel [email protected]

Divulgo vaga para trabalhar na CTIS TecnologiaBrasíl ia. Segue demais informações do cargo:

CARGO: Analista de Infraestrutura

Salário a combinar + Benefícios: VT, VR/VA Plano deSaúde e Odontológico.


Local de Trabalho: Brasíl ia DF


Escolaridade: Ensino Superior Completo na área deTecnologia da Informação ou qualquer outro CursoSuperior na área.

Conhecimentos/Certificações necessários para o cargo:

- Conhecimento em redes de computadores;

- Conhecimento em administração de sistemasoperacionais Windows Server;

- Conhecimento em administração de sistemasoperacionais Linux;

- Conhecimento em plataforma de virtual ização VMWare;

- Conhecimento em rotina de backup (Full , Incrementale Diferencial);

- Conhecimento em monitoramento de serviços;

- Conhecimento em processo de administração decertificado digital ;


- Conhecimento em administração dos seviços WEB IISe Apache.

Atividades realizadas no cargo:

- Administração de servidores Windows e Linux;

- Realização de rotinas de backup;

- Suporte na administração de rede;

- Administração de serviços Wifi ;

- Análise de problemas de infraestrutura;

- Administração de plataformas de virtual ização;

- Configuração de virtual sites WEB.

INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR CURRÍCULOSCOM A PRETENSÃO SALARIAL PARArecrutamento.ctis@gmail .com NO ASSUNTOESCREVER Analista de Infraestrutura.

Faça seu cadastro no Banco de Talentos CTIS.Disponível no l ink "Trabalhe Conosco", no sitewww.ctis.com.br. Em nossos processos seletivos sóserão analisados os currículos cadastrados nesteendereço. Divulgue para seus amigos essa importanteferramenta de oportunidades de vagas dentro da CTIS!


Analista de Produção

- Cargo: Analista de Produção Pleno, Plataforma Open;

- Escolaridade: Superior completo ou cursando;

- Experiência desejada: Mínima de três (03) anos deatuação em atividades de Planejamento e Análise daProdução);

- Domínio:

- Unix, Linux, Windows/NT, sjsas, shel l script, iplanet,

- Control-M/ECS Enterprise Control Station;

- Portal, zope/plone, i is, vb script/batch;

- Conhecimento: PowerCenter, Jboss;

- Idioma: Inglês intermediário;

- Dias trabalhados: Segunda-feira a sexta-feira;

Interessados favor encaminhar currículos paraandreia.si [email protected] ealdineti [email protected]

OPORTUNIDADE - MILLENIUM BRASIL

VAGA PARA BRASÍLIA

VAGA - Analista de Requisitos Pleno

Nível Superior completo na área de tecnologia;

Experiência de 2 a 3 anos;

Experiência no levantamento e análise de requisitospara ambientes de sistemas de informações;

Experiência em SQL SERVER;

Conhecimento em desenvolvimento de sistemas,componentes, casos de testes, especificação técnica eprocessos de fábrica de software;

Conhecimentos em processo de desenvolvimento de

software (Metodologia RUP e/ou SCRUM);

Conhecimentos dos artefatos para o ciclo dedesenvolvimento de software;

Remuneração: Salário Fixo (CLT) + Benefícios.Favor informar pretensão salarial no CV

Os interessados deverão enviar e-mail para:[email protected] com título Analista deRequisitos Pleno.

A Indra é uma das principais multinacionais da Europae América Latina e destaca-se por ser uma empresaglobal, de inovação e talento, líder em soluções eserviços de alto valor agregado.

Contamos com uma atividade destacada no país comouma das principais companhias de tecnologia, inovaçãoe talento. Com mais de 36.000 funcionários distribuídospelo mundo, a Indra alcançou uma sólida posição nosmercados de telecomunicações, serviços financeiros,administração pública e saúde, energia e uti l i ties eindústria e consumo.

Com 6.500 profissionais no Brasil e ampla redecomercial, concentramos todos os esforços nodesenvolvimento de soluções e serviços de vanguardapara que as organizações possam alcançar com êxitoseus objetivos e obter melhores resultados graças àotimização de recursos.

Venha fazer parte de nossa equipe!

Segue abaixo os cargos e os códigos para candidatura(demais infomações se encontram no site):

Cargo Código

Analistas de sistemas Sênior 5354

Analistas de sistemas Pleno 5355

Desenvolvedor PHP Pleno 5356

Testador 5362

Analistas de Requisitos Sênior 5358

Administradores de Dados Sênior 5359

Administrador de Dados Pleno 5360

Desenvolvedor PHP Sênior 5357

Analista de Teste Sênior 5361

Os interessados devem cadastrar o currículo atual izadocom pretensão salarial no seguinte endereço:http: //Indra.ats.hrsmart.com, e se candidatar a vaga quedesejar de acordo com os códigos citados acima.

Não consideraremos os currículos encaminhados por e-mail , apenas cadastrados em nosso site.

Caso seja colaborador da Indra Politec, Ultracon ouSearch favor encaminhar o anúncio aos seus contatos.

Para estas oportunidades consideraremos tambémcurrículos de portadores de Deficiência.

ANALISTA DE STORAGE

Formação:Curso superior completo na área deTecnologia da Informação.

Experiência: mínimo 03 (três) anos de atuação emserviços de administração de redes, sendo no mínimo01 (um) ano em serviços de armazenamento de dados


VAGA CONSULTOR ORACLE EBS – SÃO PAULO

Consultor Oracle EBS

Experiência no módulo GL

Configuração e implantação de um novo centro dedistribuição.

Inglês Avançado

Tempo de Projeto: 06 meses podendo prorrogar


Interessados enviar currículo [email protected] indicando no assunto“Oracle/GL-SP”

Consultor SAP MM/WM Sênior

Perfi l :

- Inglês fluente, projeto de 3 meses.

Local:

- Diadema

Observação:

- Interessados encaminhar currículo com pretensão

- Segue oportunidade, caso se interesse ou conheçaalguém no perfi l , favor encaminhar.

Envie seu currículo para [email protected]

CONSULTOR MASTERSAF – SÃO PAULO

Consultor Mastersaf

Configuração da Nota Fiscal Eletrônica e do módulo deBW.

Inglês Avançado

Tempo de Projeto: 06 meses podendo prorrogar



Interessados enviar currículo para

[email protected] indicando no assunto“Mastersaf-SP”

Vaga Consultor CRM Microsoft Dynamics - SãoPaulo/SP

Consultor CRM Microsoft Dynamics

Imprescindível Inglês Avançado/Fluente

• Conhecimento de Microsoft CRM , suporte deProdução

Tempo de Projeto: 01 ano podendo prorrogar



Interessados enviar currículo [email protected]

indicando no assunto “CRM-SP”

Consultor de TI

Empresa: Employer RH

Cargo: Consultor de TI

Local : Brasil ia-DF

Salário: 7.000,00 MIL Reais por mês + Beneficios

Descrição: Tem que ser Junior ou Pleno

Superior em Informática/engenharia · Experiência naárea · Analise Requisitos · Metodologia Scrum ·Português, Inglês e Espanhol

Plus: MBA, agribusines, Telcos, Mobile Apps, Bpw.

CV para: [email protected]

(Storage), mais 01 (um) ano em sistemas de Backup.

Requisitos- Certificação RHCE (Red Hat CertifiedEngineer) ou LPIC-2 (Linux Professional InstituteCertification).

Comprovante de conclusão de, no mínimo, um cursooficial do fornecedor de solução de Storage presente naCONTRATANTE, sendo atualmente a Hitachi Data

Systems (www.hds.com), com no mínimo 40 horas deduração.

Favor enviar currículos somente candidatos com asCERTIFICAÇÕES especificadas

Interessados enviar currículo para:[email protected]



CCoonnssuu ll ttoorrTotal de Vagas Publicadas: 05

Ed 01 - Revista Segunda Empregável - 1 0


DDeesseennvvoollvveeddoorrTotal de Vagas Publicadas: 04

Desenvolvedor. Em Brasíl ia

Informar pretensão salarial

Formação: Superior Completo ou cursando.

Área: Informática / TI

Atuar no Desenvolvimento e customização decomponentes para o portal Liferay, administração deportal, suporte na instalação de servidores dehomologação.

Conhecimentos Desejáveis: Plataforma deDesenvolvimento Liferay, Java (Frameworks: LiferayService Builder, Hibernate, JPA, Struts 2), Javascript,Jquery, PHP e Eclipse. Desenvolvimento em ambienteLinux e Microsoft, Metodologias Ágeis, Inglêsintermediário.

Diferencial: Certificação Liferay Developer Training.

Interessados encaminhar currículo para:[email protected]

Desenvolvedor VB

Empresa: Mirante Tecnologia

Cargo: Desenvolvedor VB

Formação Acadêmica:

Curso de graduação na área de TI .

Conhecimentos Obrigatórios:

VB6;

SQLServer;

StoredProcedure, function (SQL);

COM+

Carga Horária: 40 horas semanais.

Interessados devem enviar o currículo [email protected] sob o título “Seleção–Desenvolvedor VB”

A CTIS, empresa de TI com 30 anos de mercado,11 .000 funcionários, sede em Brasíl ia e abrangêncianacional contrata:

CARGO: DESENVOLVEDOR JAVA

Salário à combinar + Benefícios: VT + VR/VA - Valor:R$1 4,00 + Plano de Saúde + Plano Odontológico.


Local de trabalho: Alocado no cliente


- Ensino Superior completo na área de TI ou áreasafins;

- Experiência em desenvolvimento de sistemas emJava, preferencialmente para web e mobile, cominteração direta com o banco de dados Oracle.

- Vivência com metodologias ágeis.

- Desenvolver aplicações em Java, orientadas a objeto,usando JSF 1 .2 ou 2.0, Interface(Richfaces ouPrimefaces), Servlets, JSP, Struts e Hibernate,BeanValidation entre outras, dentro do padrão MVC;

- Desenvolver, testar e alterar os sistemas, visandogarantir a sua plena eficiência, a integridade dos dados,a alta disponibi l idade, o suporte e manutenção;

- Compreensão de técnicas de inspeção de programase de códigos;

- Integrar sistemas uti l izando Webservices (JAWS);

- Conhecer Servidores de aplicação/webcontainers(Jboss, Tomcat, etc).

- Dominar os principais frameworks de desenvolvimentoweb/mvc (Jboss Seam).

Certificações serão um diferencial.

INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR CURRÍCULOSCOM A PRETENSÃO SALARIAL [email protected]. NO ASSUNTOESCREVER "Desenvolvedor Java".


Desenvolvedor PHP

Cargo a ser preenchido: Analista Desenvolvedor PHPPleno

Disponibi l idade para início Imediato.

Escolaridade: Superior ou Cursando na área de TI

Experiência comprovada.

Conhecimentos/Certificações necessários para o cargo:

Obrigatório:

Conhecimento em UML;

Domínio sobre a linguagem em PHP;

Domínio na uti l ização dos conceitos da orientação aobjetos;

Programação em HTML, JQUERY, CSS, XML, JSON,JAVASCRIPT, AJAX;

Experiência em projetos versionados (SVN).

Conhecimento avançado em instruções SQL Oracle;

Salário: 1 .500

Processo seletivo:

Prova Prática e Entrevista.

Empresa Oferece:

Plano de Saúde Médico e Odontológico

Ticket Alimentação

Ótimo ambiente de trabalho / Perspectiva decrescimento profissional


Enviar currículo com Titulo “Desenvolvedor PHP-CTIS”para: [email protected]

O horário de trabalho é das 8h às 1 8h e a contratação é

no regime CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).Enviar currículo somente se atende os requisitos abaixobem como o valor da remuneração a ser paga.


DDeessiiggnneerr ((AArrttii ssttaa GGrrááffii ccoo))Total de Vagas Publicadas: 03

Vaga: Web Designer Sênior

Local: Brasíl ia

Horário: a definir

Principais atribuições: Habil idade para montagem demapas (Estudos e composição de cores, superposiçãode várias informações. Ex. : Google Docs). Designprofissional de sites com boa apresentação.Desenvolvimento de interface – sites em projetospontuais e nos projetos internos da empresa.Desenvolvimento de apresentações temáticas(produtos, provas de conceito), manutenção de páginada área (vínculo e apresentação de produtosdesenvolvidos). Conhecimento de design de produtos.Conhecimento avançado em design de soluções de TI .

Competências altamente desejáveis: Criatividade einovação.

Interessados devem enviar currículo com pretensãosalarial e título “Web Design Sênior” para o e-mail: talentosrh201 2@globomail .com até o dia 28/05/201 3.

O Instituto de Pesquisas Eldorado está em operaçãodesde março de 1 999 e dedica-se à Pesquisa eDesenvolvimento de novas tecnologias com foco emSoftware, Hardware e Processos de Manufatura,caracterizando-se como um provedor de soluçõestecnológicas. Presente em três localidades, o Institutotem um ambiente que se destaca pela promoção daqualidade de vida, inovação, flexibi l idade e processosbem estruturados e está com uma oportunidades emaberto para atuação em Brasíl ia de acordo com osseguintes requisitos:

Designer gráfico

- Formação superior ou em andamento em Ciência daComputação, Engenharia da Computação, Web Designou similar relacionada a Design;

- Experiência no desenvolvimento de layouts e interfacegráfica;

- Experiência em ferramentas como I l lustrator/Corel,Photoshop e Dreamweaver;

- Experiência na criação de aplicações móveis será umdiferencial;

- Habil idade para trabalhar com múltiplos projetos;

- Inglês intermediário.

Enviar curriculo para [email protected]

Obrigada e qualquer dúvida, estamos a disposição.

RH Eldorado

Designer de interface/Arquiteto da informação. EmBrasíl ia

Informar pretensão salarial

Formação: Superior Completo ou cursando.

Área: Informática / TI

Descrição:

Participação em equipe multidiscipl inar com foco emdesenvolvimento de telas e frontends para sistemas esites desenvolvidos em LIFERAY conforme escopolevantado com o cliente, tanto layout quantocodificação.

Responsabil idades:

Prototipar Soluções de interface em diferentes níveis defidel idade (mockups, wireframes e protótipos de altafidel idade);

Documentação e análise de requisitos, auxil io nodirecionamento de design de interação edesenvolvimento de fontends na framework LIFERAY.

Características desejadas:

* Ter conhecimentos em Design de interfaces, Designde interação e Usabil idade;

* Experiência com ferramentas de desenho e/ouilustração (pacote Adobe e Corel);

* Experiência em criação de wireframes, layouts eimagens para UI ;

* Experiência em criação e manutenção de interfacesem CSS3/HTML5;

* Experiência com desenvolvimento em Javascript;

Diferenciais:

* Experiência em criação de UI para mobile;

* Experiência em Liferay.

Interessados encaminhar currículo para:[email protected]

Supervisor de Teleatendimento

Experiência: que já tenha trabalhado comteleatendimento ao cliente com abertura de Ordem deServiço.

Conhecimento em informática: Conhecimento básico enoções de computadores e impressoras

Habil idades: Espírito de liderança, coordenação deequipe, habil idade para resoluções de problemas econfl itos junto ao cliente e dentro da equipe.

Horário: de segunda a sexta das 8:00 às 1 8:00 horas

Salário: R$ 1 .1 00,00 + Vale Alimentação + ValeTransporte + Plano de Saúde (Amil , Sul América ouGolden)

Enviar currículo para vagas201 32@gmail .com com onome da vaga SUPERVISOR DETELEATENDIMENTO.

OPORTUNIDADE - MILLENIUM BRASIL

VAGA PARA BRASÍLIA

Gerente de Projetos

Formação superior em áreas relacionadas à Tecnologiada informação.

Experiência de 5 anos em trabalhos comGerenciamento de Projetos de TI ;

Conhecimento do PMBoK; Habil idade de negociação egestão de confl itos;

Condução de reuniões técnicas e estratégicas;Conhecimento de Microsoft Project Server.

Remuneração: Salário Fixo (CLT) + Benefícios.Favor informar pretensão salarial no CV

Os interessados deverão enviar e-mail para:[email protected] com título Gerente deProjetos.

Divulgo vaga para trabalhar na CTIS Tecnologia nosmercados de Brasíl ia, São Paulo e Rio de Janeiro.

Segue demais informações:

Profissional para atuação em pré-vendas egerenciamento de provas de conceito CA Infrastructuree Application Management:

1 . Requisitos Gerais

- Proficiência em apresentações internas e externas;

- Experiência em leitura e respostas a RFPs, RFIs eeditais;

- Capacidade de liderar uma demonstração e Prova deConceito das soluções envolvidas;

- Elaboração de Propostas Técnicas e Comerciais.

2. Requisitos Específicos

Infrastructure Management:

- Conhecimentos sólidos de TCP/IP;

- Experiência em instalação, configuração eadministração de switches e roteadores Cisco e/ouEnterasys e/ou 3COM/HP;

- Conhecimentos em administração de ambientesMicrosoft 2003, 2008 e 201 2 e Linux RHEL e SUSE;

- Certificados desejáveis: Cisco CCNA, MicrosoftMCSA e LPI1 .

Application Perfomance Management:

- Conhecimentos sólidos em linguagens deprogramação J2EE e .Net;

- Experiência em administração de servidores deaplicações WEB (Jboss, Weblogic, I IS, Apache, etc);

- Conhecimentos em administração de ambientesMicrosoft 2003, 2008 e 201 2 e Linux RHEL;

- e SUSE

- Certificados desejáveis: Microsoft MCSA, LPI1 , .NET.

Service Management:

- Conhecimentos sólidos de Processos de TI ;

ü Experiência em atividades de HelpDesk e atividades

Oportunidade de Estágio - CGU

Atuação: modelagem e desenvolvimento de sistema deinformação gerencial com banco de dados MySQL eSQL Server para geração de painéis de gestãogeoreferenciados e estatísticos na plataforma MicrosoftReporting Service, incluindo serviços de ETL;desenvolvimento de aplicações de departamentais comferramentas l ivres e homologadas; modelagem eprogramação de intranet na plataforma Zope Plone eferramentas HTML.

Condições: 20h semanais, preferencialmente no turnovespertino, negociável em função do período de aulas.

Excelente ambiente de trabalho e envolvimento com ostemas de prevenção da corrupção, controle social,acesso a informação e governo aberto. Fériasproporcionais.

Bolsa: R$ 364,00 + auxíl io-transporte de R$ 6,00/dia.

Requisitos: 50% do curso concluído, conhecimento emmodelagem relacional de dados em Structured QueryLanguage (SQL), programação web e Excel,capacidade de trabalho em equipe.

Processo de Seleção: enviar currículo para<[email protected]>, até o dia 21 /05.



EEssttaagg iiáárriiooTotal de Vagas Publicadas: 01


GGeerreennttee ((SSuuppeerrvviissoorr))Total de Vagas Publicadas: 03


VAGAANALISTA DE SUPORTE NÍVEL 1 E 2 – SÃOPAULO

02 VAGAS – ANALISTA DE SUPORTE NIVEL 1

02 VAGAS – ANALISTA DE SUPORTE NIVEL 2

Inglês Avançado

Tempo de Projeto: Indeterminado



Interessados enviar currículo [email protected] indicando no assunto“Suporte Nivel 1 e 2 -SP”

Oportunidade para Operador de Service Desk Jr –Grupo GlobalWeb - Brasíl ia

Atividades: Atuar no atendimento a chamados,execução de procedimentos técnicos, conferênciastelefônicas sobre assuntos técnicos e elaboração derelatório de atividade diária.

Requisitos: Ensino médio completo

Conhecimentos básicos de tecnologia da informação

Desejável experiência com atendimento.

Carga horária: 6 horas diárias/ 6 dias na semana (turnoa combinar).

Remuneração: R$ 71 5,00 + benefícios

Interessados encaminhar currículo [email protected] com o assunto do e-mail :“Operador de Service Desk Jr”.

Estamos com uma vaga em aberto, difíci l de encontrarprofissionais que preencham o perfi l .

VIDEOCONFERÊNCIA (STEFANINI CONSULTORIA &TECNOLOGIA)

Formação: Curso superior completo na área deTecnologia da Informação.

Experiência: mínimo de 02 (dois) anos de experiênciaem redes de computadores, sendo, no mínimo 01 (um)ano de atuação em serviços de comunicação emultimídia.

Requisitos: Certificação ITIL Foundation (FoundationCertificate in IT Service Management)

Interessados enviar currículo para:[email protected]

de suporte;

- Conhecimentos em Gestão de Projetos;

- Certificados desejáveis: ITIL, COBIT.

INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR CURRÍCULOSCOM A PRETENSÃO SALARIAL [email protected].

NO ASSUNTO ESCREVER "CA Infrastructure eApplication Management".



SSuuppoorrtteeTotal de Vagas Publicadas: 03

Teleoperador de Service Desk

Empresa: CTIS

Segue devidas informações:

Cargo a ser Preenchido: Teleoperador de Service Desk

R$ 800,00 + Benefícios: VT, VR/VA (valor:R$ 1 2,40),Plano de Saúde e Odonto

Horário de trabalho: 8h00 às 1 4h00; 09h00 às 1 5h00;1 3h00 às 1 9h00; 1 4h00 às 20h00 e 1 6h00 às 22h00 (carga horária de 6h por dia)

Local de trabalho: Brasíl ia/DF

Escolaridade: Ensino Médio Completo ou EnsinoSuperior Cursando na área de TI .

Conhecimentos básicos na área com manutenção decomputadores e impressoras; pacote office.

Conhecimentos/Certificações necessários para o cargo:Desejável curso de manutenção de computadores, ITIL,COBIT e Linux

Interessados deverão enviar currículos pararecrutamento.ctis@gmail .com . No assunto escreverTeleoperador Service Desk.

Venho divulgar vaga para Auxil iar de Impressão. Segueas devidas informações:

Cargo a ser Preenchido: Auxil iar de Impressão.

Salário R$ 832,1 0+ Benefícios:( X ) VT ( X ) VR/VA -Valor:R$ 11 ,00dia+Plano de Saúde+PlanoOdontológico.

Horário de trabalho: 08:00h às 1 8:00h

Local de trabalho: Brasíl ia/DF – no SIA - Printing Center


Escolaridade: Ensino Médio Completo.

Desejável conhecimento na área de impressão(maiores informações, no processo seletivo).


TTééccnn iiccooTotal de Vagas Publicadas: 03

VAGAANALISTA DE TESTE PLENO - ALPHAVILLE

Realizar testes e homologação de soluções e aelaboração de casos de testes das soluções.

Conhecimentos :

- ITIL

- Fundamentos de rede e protocolos TCP/UDP

- Fundamentos de Banco de Dados SQL e Oracle

Contratação: CLT + Benefícios : Assistência Médica,Assistência Odontológica, Seguro de Vida, ValeTransporte e Vale Refeição R$1 4,40/dia.

Local: Alphavil le/SP


Interessados enviar currículo [email protected] indicando no assunto“Testes -Alpha”



TTeesstteeTotal de Vagas Publicadas: 01

Interessados deverão enviar currículos [email protected]. No assunto escreverAuxil iar de Impressão.

Divulgo vaga para trabalhar na CTIS Tecnologia nosmercados de Brasíl ia, São Paulo e Rio de Janeiro.

Segue demais informações:

Profissional Técnico para Implementação de Soluçõese de Provas de Conceito de CA InfrastructureManagement:

Perfi l técnico:

- Conhecimentos sólidos de TCP/IP;

- Experiência em instalação, configuração eadministração de switches e roteadores Cisco e/ouEnterasys e/ou 3COM/HP;


- Noções de Banco de Dados SQL, HTML, Java Script;

- Noções de lógica de programação e conceitosWebServices;

- Conhecimentos em Aplication Server I IS;


Desejável:

- Conhecimentos em ferramentas CA InfrastructureManagement, CAApplication PerformanceManagement;

- Conhecimentos em soluções de mercado IBM, HP,BMC;

Certificações:

- ITIL

INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR CURRÍCULOSCOM A PRETENSÃO SALARIAL [email protected].

NO ASSUNTO ESCREVER "Implementação deSoluções CA Infrastructure Management".

"O processo seletivo estende-se a portadores denecessidades especiais em atendimento à lei 8231 /91

Art.92"

A Tecnisys desde sua constituição, em 1 991 , ofereceaos seus clientes um modelo de negócio inovador, com

soluções sob medida, buscando atender sempre asnecessidades de cada mercado, comprometendo-seem propor soluções visando o aumento daprodutividade e conscientização ambiental, tornando-serefêrencia em tecnologia OpenSource.

Oferecemos oportunidades para as seguintes vagas, noqual daremos prioridade para PNE – Portadores deNecessidades Especiais.

Auxil iar Contabil idade

Cursando Ensino Superior (Curso de Administração ouCiências Contábeis);

Atendimento interno;

Auxil iar nas atividades administrativas, comerciais,operações e treinamento, conforme a necessidade;

Lançamentos no sistema integrado de gestãoempresarial – MGE;

Fechamento contábil ;

Dar retorno sobre as demandas recebidas, dentro doprazo acordado;

Auxil iar no processo de compras e aquisições depequeno porte;

Arquivar documentos.

Telesuporte

Perfi l :

- Ensino Médio completo;

- Experiência com pacote office;

- Conhecimento em ferramentas de service desk;

- Experiência com atendimento ao público.

Caso queiram indicar profissionais para participar desteprocesso, favor encaminhar o currículo para o [email protected]

Administrador de Dados / Brasíl ia / http: //so.ee/TQSg

Analista Android / Brasíl ia / http: //so.ee/bSp

Analista C#.NET / Brasíl ia / http: //so.ee/FUV

Analista Desenvolvedor Java / Brasíl ia /http: //so.ee/SpM

Analista Produção Pleno / Brasíl ia / http: //so.ee/iXF

Analista Requisitos / Brasíl ia / http: //so.ee/dxv1

Analista Requisitos Pleno / Brasíl ia / http: //so.ee/cYw

Analista Requisitos Pleno / Brasíl ia / http: //so.ee/AA6G

Analista Sistemas Pleno / Goiânia / http: //so.ee/r79

Analista Sistemas Java / Brasíl ia / http: //so.ee/JSwM

Analista Sistemas .NET / Brasíl ia / http: //so.ee/QlXs

Analista Sistemas – Especial idade: Baixa Plataforma /

Brasíl ia / http: //so.ee/pi iJ

Analista Teste / Goiânia / http: //so.ee/00tv

Analista Windows PE / Brasíl ia / http: //so.ee/LubO

Auxil iar Suporte Técnico / Brasíl ia / http: //so.ee/9CL5

CA Infrastructure e Application Management / Brasíl ia /http: //so.ee/eSr

Desenvolvedor Interfaces Front-end (web-developer) /Goiânia / http: //so.ee/0Bl

Desenvolvedor PHP / Brasíl ia / http: //so.ee/04N

Especial ista JBoss / Brasíl ia / http: //so.ee/rofc

Estágio / Brasíl ia / http: //so.ee/nft

Operador Técnico Pleno / Brasíl ia / http: //so.ee/SQm

Suporte Interno / Brasíl ia / http: //so.ee/5nt


Direto no Site:

TTII OOppoorrttuunn iiddaaddeessTotal de Vagas Publicadas: 22

Gostaria de convidá-lo(a) a participar em Brasíl ia doCurso de Formação Analista de Governança com ITIL®e Cobit® Fundamentos. Além de conhecer osconceitos, metodologias e aplicação destes frameworksde governança, você se habil ita a realizar os examesde certificação que serão aplicados em sala de aula ecaso seja aprovado, você se certifica em ITIL® pelaAPMGROUP e COBIT® pelo ISACA.

Com um corpo docente capacitado, consultores de altonível, com atuação em projetos no Brasil e no exterior,profissionais reconhecidos pelas principais entidadesde certificação, temos em nosso quadro profissionaisBlack Belt’s, ITIL® Expert’s, CGEIT's, Gerentes deProjetos PMP® (Project Management Professional,PMI), auditores e especial istas dos temas abordadosnos treinamentos.

O treinamento de ITIL® Fundamentos fornece umavisão geral dos processos contidos no framework ITIL®em sua última versão, demonstra os objetivos,atividades, papéis e responsabil idades de cadaprocesso e ciclos de vida. Durante o treinamento seráexplorado e demonstrado casos práticos de uti l izaçãodos processos e simulados para aumentar ainda mais aeficácia do aprendizado do aluno, garantindo umamelhor preparação para o Exame de ITIL®Fundamentos. Todo o conteúdo do treinamentoencontra-se de acordo com os requisitos determinadosinternacionalmente pelos maiores órgãos certificadores.

Já segundo a Wikipédia, COBIT®, do inglês, ControlObjectives for Information and related Technology, é umguia de boas práticas apresentado como framework,dirigido para a gestão de tecnologia de informação (TI).É mantido pelo ISACA (Information Systems Audit andControl Association), e possui uma série de recursosque podem servir como um modelo de referência paragestão da TI , e isto inclui um sumário executivo, umframework, objetivos de controle, mapas de auditoria,ferramentas para a sua implementação e um guia comtécnicas de gerenciamento.

Especial istas em gestão e institutos independentesrecomendam o uso do CobiT como meio para otimizaros investimentos de TI , melhorando o retorno sobre oinvestimento (ROI) percebido, fornecendo métricas paraavaliação dos resultados (Key Performance IndicatorsKPI , Key Goal Indicators KGI e Critical Success FactorsCSF)".

As turmas serão em dois finais de Semana - Módulo 1 :ITIL - Dias 08 e 09/06 - Sábado e Domingo das 08:00as 1 9:00 hs e Módulo 2: COBIT - Dias 1 5 e 1 6/06 -Sábado e Domingo das 08:00 as 1 9:00 hs.

Local: Grupo APA - SAAN Quadra 03, Lote 290/300,Cruzeiro, Brasíl ia-DF

E-mail : [email protected]: www.masterhouse.com.br

Coluna do Leonardo Corrêa

IITTIILL ee CCOOBBIITTOnde e como conseguir essas cobiçadas certificações que podemimpulsionar sua carreira e alavancar bons negócios.

Resumo da Semana

PPaarraa oonnddee vvoouu??Todos esses avisos de emprego formam uminteressante nuvem de palavras que pode seruti l izada por qualquer um que esteja buscandooportunidades no mercado. Gerada pelo TagCrowd(tagcrowd.com).

Quanto maior a palavra mais ela apareceu nos avisos, palavras sem relevância foram retiradas, tais como: enviar, currículo,email , VR, VT, vale, entre outras. Recomendo que estude seriamente esta l ista.


Há 20 anos, eu estava envolvida com uma reportagemde capa sobre o que era na época um novo eprovocante conceito: o al inhamento entre negócios e TI .A capa mostrava um cara tecnólogo (montado nolaboratório da nossa publicação, com colete e tudo) euma pessoa mais sofisticada e formal, com cara deexecutivo. A ideia, dos estereótipos e todo o resto, erapara mostrar que as pessoas precisavam se tornarmais parecidas com executivos e adquirir outrosconhecimentos que permeiam o universo da tecnologia.

Hoje, esse mix de competências não é um adicionalpara os profissionais de TI , ele é essencial. Além disso,esse novo conjunto de habil idades deve estar nosradares de profissionais de TI que procuram trazer valoragregado às suas organizações – para não mencionaraté um impulso em suas próprias carreiras. Tudo issovale especialmente para o pessoal de TI das pequenase médias empresas (PMEs), onde os recursos sãoescassos e a especial ização é raramente possível.

1 . Análise de Big Data

O Big Data oferece às organizações uma riqueza deoportunidades – se elas souberem gerenciar e darsentido aos dados. Para apoiar o negócio, osprofissionais de TI devem se tornar experts nalinguagem dos dados, bem como na uti l ização deferramentas e serviços de análise.

2. Gerenciamento Móvel

As empresas estão adotando programas de Bring YourOwn Device (BYOD) e de propriedade da corporação,habil itado para uso pessoal (COPE, em inglês) paraeconomizar dinheiro, que por sua vez exigem políticasde gerenciamento e segurança. Com tantosdispositivos que passaram a acessar os dadoscorporativos, os profissionais de TI devem estar prontospara uti l izar novas ferramentas. Elas incluem ossistemas gerenciamento de dispositivos móveis (MDM,em inglês) e o gerenciamento de aplicações móveis(MAM, em inglês), bem como ferramentas desegurança e prevenção de perda de dados emonitoramento de sistemas.

3. Conhecimento sobre aplicativos

Com a explosão da tecnologia móvel veio também umaexplosão de aplicativos móveis. Os profissionais de TIprecisam saber como gerenciar o acesso a essesaplicativos para os usuários finais, apoiar odesenvolvimento de aplicativos para o uso dentro dacorporação e por cl ientes externos e, inclusive, atémesmo ajudar na construção de lojas de aplicativos

empresariais. Os profissionais de TI também precisamestar pelo menos cientes (se não forem experts noassunto) sobre o uso de APIs para conectar aplicativosentre e dentro de um conjunto cada vez maior desistemas de negócios internos e externos.

4. Habil idades sociais

Como as empresas a aumentaram o uso (e adependência) de plataformas de mídias sociaisexternas, os profissionais de TI precisam ser capazesde conversar com as bases tecnológicas de taisplataformas, bem como entender suas implicações emsegurança e privacidade. Isso vale para sitesamplamente uti l izados, tais como Facebook, Twitter ePinterest, além de precisarem companhar também umnúmero crescente de “estrelas em ascensão”, como oVine. Os profissionais de TI também devem entendercomo os recursos do social business estão sendo cadavez mais integrados às aplicações de negóciostradicionais e como isso irá afetar a produtividade e asegurança do usuário.

5. Marketing

Quando você foi contratado para uma vaga em TI ,provavelmente nunca se imaginou no departamento demarketing. Bem, com o aumento do uso de redessociais – sendo seus usuários um alvo cada vez maismóvel – os departamentos de marketing estãobuscando pessoas de TI para ajudá-los com oconhecimento tecnológico. Isso significa pensar sobre atecnologia de uma forma totalmente nova.

6. Política de desenvolvimento

Nunca tantas tecnologias diferentes abriram tantopotencial – e tanta responsabil idade – para asorganizações. Quando se trata do uso de recursoscomo mídias sociais e mobil idade, as empresasprecisam ser explícitas sobre o que é e o que não épermitido aos seus usuários. Uma política dedesenvolvimento que faz exatamente isso é a chave detudo. Os profissionais de TI não devem ser os únicosautores da política de uso aceitável, mas certamentedevem estar colaborando na mesa de discussãoquando ela for definida e escrita.

7. Segurança

Segurança? Você pode se perguntar se essa questão,até certo ponto, não foi sempre da competência doprofissional de TI . Sim, mas os profissionais detecnologia agora têm que pensar em segurança menosem termos de correção reativa e mais em termos de

77 hhaabbii ll ii ddaaddeess ddeecciissiivvaass ppaarraa sseerr ccoonnttrraattaaddooeemm TTIIPublicado em IT Web - Carreira : : 1 5/05/201 3


vigi lância pró-ativa – colocando em perspectiva osriscos que organização está submetida nas redessociais, na nuvem, em ofertas XaaS, no uso dedispositivos pessoais no local de trabalho, entre outraspreocupações.

Você adicionaria outras habil idades nesta l ista? O quevocê acredita que irá mudar nela no próximo ano? Enos próximos cinco anos?

Fonte: http: //itweb.com.br/1 07278/7-habil idades-decisivas-para-ser-contratado-em-ti/

Palavras Finais

AAttéé aa pprróóxxiimmaa sseemmaannaaEspero que você tenha aproveitado esta edição lançamento, e gostaria de final izar com uma mensagem querecebi: O que é uma semana? Para um preso, menos 7 dias; Para os fel izes, 7 motivos; Para os tristes, mais 7dias; Para a esperança, 7 novas manhãs; Para a insônia, 7 longas noites; Para os sozinhos, 7 chances; Para osausentes, 7 culpas; Para os empresários, 25% do mês; Para os economistas, 0,01 9 do ano; Para o pessimista, 7riscos; Para o otimista, 7 oportunidades; Para a terra, 7 voltas; Para cumprir o prazo, pouco; Para criar o mundo, osuficiente; Para uma gripe, a cura; Para a história, nada; Para a vida. . . .Tudo! Então faça de cada dia desta semanaum dia especial! Tenha uma excelente semana. . . ou sete dias maravilhosos. . . As três áreas que mais tiveramofertas de emprego:

Analista (Arquiteto) (1 2 publicações)Administrador (5 publicações)Consultor (5 publicações)


Que tal fazer um curso gratuito por uma instituiçãoconsagrada como a FGV? E não pense que é apenasum simples treinamento que o site oficial da FGV<http://www5.fgv.br/fgvonline/Cursos/> oferece sãodiversos treinamentos totalmente 0800. E não pensetambém que são treinamentos sem importância, porexemplo, no momento estou realizando o treinamentode Balanced Scoredcard.

Outro treinamento que creio que não precisa deapresentação é o JEDI que pode ser acessado atravésdo site <http: //www.dfjug.org/jedi/index. jsp> que constade 9 módulos de um curso completo da carreira Javacom direito as aposti las, video aulas e muito mais.

Se esta mais interessado na área financeira podecontar com os treinamentos do BM&F Bovespa no site<http: //www.bmfbovespa.com.br/pt-br/educacional/cursos/cursos.aspx?idioma=pt-br> quevai desde Finanças pessoais a Formação no Mercadode Ações.

Obviamente que por aí existe uma mescla de tudo porexemplo o site <http: //www.cursogratisonl ine.com.br/>fornece caminho para os mais diversos treinamentosindo de Corte e Costura a Técnicas de Venda.

Muitas vezes a procura vale a pena pois poupar umaboa quantia no orçamento famil iar pode ser muitointeressante.

CCuurrssooss GGrraattuu ii ttoossTodos os dias recebemos várias ofertas de cursos tidos como"Gratuitos", será que realmente vale a pena investir nessaonda ou isso é meramente um chamariz para atrair cl ientes.

Em breve. . .

Segunda Empregável - Edição 01

Career

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